深圳市藝平方文化傳媒于2009 年創(chuàng)立于北京，作為“中傳藝考”在廣東傳媒教育的旗艦，憑借整合北京優(yōu)勢院校師資，2013年正式入駐鵬城。”個人定制”百分百小課教育為理念核心，首創(chuàng)全國私塾式傳媒藝考教育模式。以“導(dǎo)師—學(xué)員 ”一對一模式，重新定義和豐富傳統(tǒng)教育中“師與徒”關(guān)系內(nèi)涵。在因材施教保證專業(yè)高升學(xué)率同時做到真正的寓教于樂。? ?
? ? 作為專業(yè)的傳媒藝考教育機(jī)構(gòu)，藝平方是目前廣東省內(nèi)開設(shè)傳媒藝考教育最全面的機(jī)構(gòu)。除播音主持、戲劇表演、廣播電視編導(dǎo)等傳媒類熱門專業(yè)之外，還開設(shè)有錄音藝術(shù)、攝影攝像、文化產(chǎn)業(yè)管理等特色傳媒類專業(yè)課程，其中錄音專業(yè)為全省執(zhí)牛耳者。? ? ?
承借中國傳媒大學(xué)等高校師資、深圳廣電等本土媒體的平臺資源優(yōu)勢；憑借著一大批信奉“愛和榜樣”資深傳媒藝考老師，立足精致化傳媒藝考教學(xué)的藝平方迅速成為懷揣傳媒藝考夢想的孩子們心中的一面旗幟。

藝平方五大優(yōu)勢：
優(yōu)課程：教學(xué)系統(tǒng)化；因材施教、學(xué)員個性化定制教學(xué)、小課為主。
優(yōu)師資：國內(nèi)外名校專業(yè)教師，以及強(qiáng)大的客串教師團(tuán)隊(duì)，夯實(shí)學(xué)生專業(yè)基礎(chǔ)之余，拓展學(xué)生視野并提高學(xué)習(xí)興趣。
優(yōu)資源：強(qiáng)大的兄弟公司團(tuán)隊(duì)，支持藝平方獨(dú)家攝影實(shí)拍（帆船賽／賽車）以及橫店影視基地學(xué)習(xí)參。
優(yōu)服務(wù)：考試期間有專業(yè)的藝考咨詢、指導(dǎo)以及報(bào)考服務(wù)。學(xué)生指紋考勤、學(xué)務(wù)部教師跟蹤服務(wù)、實(shí)時與家長溝通。
優(yōu)慈善：藝平方每年將有三個名額留給學(xué)習(xí)成績優(yōu)異的特困生，藝平方將以學(xué)費(fèi)的百分之五十做為獎學(xué)金以資鼓勵。

藝平方·師資團(tuán)隊(duì)
藝平方十分重視青年教師團(tuán)隊(duì)的力量，所有教師都是國內(nèi)著名藝術(shù)院校的優(yōu)秀畢業(yè)生所組成。教師在上課前都是經(jīng)過嚴(yán)格的崗前培訓(xùn)及備課，每位教師都具有各自的上課的特點(diǎn)，都具有資深的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。除此之外每年都會安排兩岸三地的知名人士進(jìn)行客串教學(xué)。

股東背景
曾李青 騰訊公司五位創(chuàng)始人之一，本科畢業(yè)于西安電子科技大學(xué)，就讀通信專業(yè)。 自1999年起受雇于騰訊集團(tuán)，曾于1999年-2007年期間擔(dān)任騰訊公司首席運(yùn)營官，全面負(fù)責(zé)騰訊集團(tuán)業(yè)務(wù)范圍及產(chǎn)品種類，同時管理全國各市場推廣工作。
離開騰訊之后，轉(zhuǎn)做天使投資人。投資的企業(yè)包括北京太美、拉特蘭、淘米網(wǎng)、快播、呈天游、廣東卓越教育等。

員工個人發(fā)展：
? 1、員工均能分享到個人付出與公司發(fā)展的成果。通過多種形式的考核﹐為員工設(shè)立符合個人職業(yè)發(fā)展的晉升通道；
? 2﹑設(shè)立了專業(yè)型和管理型兩種發(fā)展通道﹐鼓勵員工不斷挖掘潛能﹐有效發(fā)揮自身能力；
? 3﹑提供內(nèi)部空缺職位的晉升機(jī)會﹐通過內(nèi)部競聘使員工得到足夠的發(fā)展機(jī)會；
? 4﹑公司定期組織專業(yè)知識、管理、專業(yè)技能等方面的培訓(xùn)。

公司環(huán)境、福利待遇：
? 1、公司地處福田中心，交通方便，開放式辦公環(huán)境
? 2、年輕富有活力的合作團(tuán)隊(duì)（平均年齡不到28歲），讓你充滿創(chuàng)業(yè)和工作的激情；
? 3、享受國家規(guī)定的法定假期，工作一年以上者我們還為部分員工安排有薪假；
? 4、公司每月組織員工活動，進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
5、公司不定期為員工組織生日party或發(fā)放生日禮品
? 6、為豐富公司員工業(yè)余生活，公司不定期組織員工活動（如：聚餐、唱歌、高爾夫、爬山、游艇出海等活動），
? 7、購買五險(xiǎn)，解除您的后顧之憂；
? 8、重大節(jié)日（端午、中秋等），公司發(fā)放節(jié)日禮金或節(jié)日禮品；
? 9、員工結(jié)婚、生育可享受公司發(fā)放婚育禮金；
? 10、其他福利待遇，我們期待您的加入后建言獻(xiàn)策，我們齊心協(xié)力將公司打造成一個更有競爭力的企業(yè)、以此為我們創(chuàng)造更多的福利待遇。
11、教師每逢4、10月進(jìn)行考核，考核通過底薪和課時費(fèi)都有所上調(diào)，不設(shè)上線。
12、管理層人員達(dá)到績效考核指標(biāo)，全年兩次進(jìn)行分紅獎勵。