崗位職責：1.根據公司發展戰略，負責制定人力資源規劃并督促執行；2.負責建立及健全公司人力資源、勞資、考核、聘任、晉升和獎懲等各項規章制度；3.負責公司人員的招聘、培訓工作，建立核心人才庫儲備機制；4.負責設計公司薪酬福利制度，完善激勵機制；5.負責各類人力資源分析報告的完成；6.負責年度人力資源預測及成本預算；7.有很強的執行、協調和溝通能力；8.了解企業文化，建立協調的勞資關系；9.語言和文字表達能力強。任職條件：1.統招本科以上學歷，從事地產人力資源管理工作5年以上；2.30歲左右，企業管理或人力資源相關專業優先；3.熟知國家、地區的勞動法規及相關政策；4.具有良好個性，成熟穩重；5.具有較強的執行力、適應能力、組織協調能力、自我管理能力、抗壓能力、分析預測能力、突發事件的處理能力；6.能夠熟練使用辦公軟件。

【 融創集團 】融創中國控股有限公司是一家于香港聯交所上市的專業從事住宅及商業地產綜合開發的企業，公司堅持區域聚焦和高端精品發展戰略，以“至臻，致遠”為品牌方向，持之以恒的為客戶專注打造高端精品物業，立志成為對高端品質不懈追求的房地產行業領跑者。經過多年操作積累，融創在所進入的六大區域二十座一二線核心城市產生了強大的市場影響力和品牌競爭力，贏得客戶高度認可。打造了北京壹號院、北京西山壹號院、上海濱江壹號院、蘇州桃花源、重慶玖璽臺、天津復康路十一號、杭州侯潮府等眾多高品質豪宅標桿項目。2015年，融創中國實現銷售金額734.6億元，位列全國房企第九位，自2014年首次躋身10強之后，業績排名持續穩步提升。2016年，融創中國位列《2016年中國房地產開發企業綜合實力10強榜》第7名及《2016年中國房地產開發企業綜合發展10強榜》第5名，是最具發展潛力的TOP10房企?！?融創上海區域公司 】一、成長融創2012年進入上海，三年全周期操作5個城市超30個項目，截止2016年5月底，融創上海區域公司三年累計總銷售金額862億，銷售面積365萬m2，累計交付320萬平米物業，銷售均價2.3萬/m2，千萬級戶數逾12000戶，億萬級戶數逾1300戶。二、儲備2016年，融創上海區域具有逾1500億規模土地儲備，上海新增浦江鎮地塊、大唐鎮地塊、泗涇地塊、蘇州新增七都鎮項目、太湖灣項目、開平路項目、石湖項目、南京新增燕子磯項目、無錫新增惠山項目。三、團隊2012年6月，融創上海一共56人，到今天，我們已經擁有了一支企業文化、價值觀高度統一的近千人穩定團隊。四、榮譽2015中國房地產開發企業綜合實力10強2015年度第十二屆中國藍籌地產獲獎企業2015中國房地產價值榜——中資港股TOP202015中國地產最佳雇主企業第6位《2015年全年房地產企業銷售TOP100》排行榜——融創中國位列第9位。