作為業務合作伙伴，保證人力資源各項規劃、政策可以在各業務板塊有效落實并不斷優化，具體包含：
1、建立、健全公司組織體系建設，負責完善組織架構，崗位、編制設置，并組織實施；
2、管理事業板塊的招聘管理工作，為公司招聘到有潛力、有能力、符合公司發展需要的高素質人才；
3、推動事業板塊人才發展通道建設并優化，通過人才盤點、關鍵人才培養、接班人計劃等方式為組織選拔、培養和保留人才；
4、依據總部人才培養體系，創建多渠道、形式和內容豐富的員工培訓，提升員工戰斗力及專業能力；
5、協助組織績效考核方案的有效落實，為建立適合業務體系的績效管理方案提供有效優化建議；
6、定期對業務板塊的人力資源狀況進行分析，向管理層提出改善管理、提高工作效率的建議和措施；
7、傳承宣導公司文化，發揚價值觀，保證企業文化有效落實，建立良好的溝通渠道；
8、負責員工關系管理，定期與員工交流，了解員工心態，關注員工發展，協助板塊負責人進行人員優化工作；
9、領導交辦的其他工作。

任職資格：
1、統招本科及以上學歷，人力資源或工商管理專業有優先；
2、10年以上人力資源工作經驗，熟悉人力資源各大模塊，有2年以上HRBP工作經驗；
3、熟悉勞動法，能夠熟練依據法律法規給予管理者和員工有效的建議并解決問題；
4、具備良好的溝通協調能力和學習能力，能很好的理解各業務板塊的業務。

中源協和細胞基因工程股份有限公司（以下簡稱“中源協和”）是中國最早投資生物資源儲存項目的企業，是目前國內滬深兩市中唯一一家以細胞工程和基因工程為主營業務，雙核驅動發展的上市公司（股票代碼：600645），同時也是國家干細胞與再生醫學產業技術創新戰略聯盟副理事長單位。
中源協和是以“細胞+基因”雙核驅動新戰略，“6+1”全產業鏈協同發展的全新經營模式，將細胞存儲、基因檢測及臨床試劑、美容抗衰老、腫瘤生物治療、生命銀行卡、藥業等項目集于一體，正在打造一條涵蓋產業上、中、下游的生命科技全產業鏈條的生命科技領軍企業。公司旗下20多家細胞資源庫更是匯集成為國內最大的細胞資源存儲網絡，目前業務范圍已覆蓋全國2/3版圖，3/4人口。多年來，中源協和成功發展了協和干細胞基因工程有限公司、上海執誠生物科技有限公司、中源協和基因科技有限公司等行業知名子公司，形成了一個頗具規模的產業集群，公司注冊資本金3.49億，目前市值已愈百億。