任職要求：
1、 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2、 5年以上大中型企業(yè)或政府職能部門(mén)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同職工作經(jīng)驗(yàn)；
3、 女性，168CM以上；男性，172CM以上，形象氣質(zhì)佳；
4、 具備優(yōu)秀的公文寫(xiě)作能力及口頭表達(dá)能力；
5、 思維敏銳、工作嚴(yán)謹(jǐn)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；
6、 外事接待、來(lái)訪及會(huì)議接待大方得體；
7、 為人正直、抗壓力強(qiáng)、并具有極強(qiáng)的保密觀念和責(zé)任感。
（備注：該崗位輪崗、晉升平臺(tái)廣闊）

重慶市康德實(shí)業(yè)（集團(tuán)）有限公司，始創(chuàng)于1997年，是一家堅(jiān)持用誠(chéng)信與專(zhuān)業(yè)的態(tài)度去詮釋品牌價(jià)值的綜合性企業(yè)集團(tuán)。集團(tuán)旗下?lián)碛械漠a(chǎn)業(yè)包括：房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)（國(guó)家一級(jí)資質(zhì)）、物業(yè)管理（國(guó)家一級(jí)資質(zhì)）、酒店投資管理、資產(chǎn)管理、海外投資管理、園林工程及乒乓球俱樂(lè)部。

自創(chuàng)建以來(lái)，康德人在董事長(zhǎng)盧朝康先生的帶領(lǐng)下，秉承“改善民居環(huán)境、建筑優(yōu)質(zhì)地產(chǎn)”的企業(yè)發(fā)展理念，始終堅(jiān)持“為客戶(hù)創(chuàng)造價(jià)值，為員工創(chuàng)造機(jī)會(huì)，為企業(yè)創(chuàng)造效益”的企業(yè)價(jià)值觀，致力于打造優(yōu)越品質(zhì)，追求企業(yè)與社會(huì)和諧發(fā)展。

康德歷經(jīng)數(shù)十載的積累和沉淀，建立了良好的品牌口碑， 獲得社會(huì)及業(yè)界的廣泛認(rèn)同， 贏得“2011中國(guó)房地產(chǎn)誠(chéng)信企業(yè)”、“2011中國(guó)實(shí)施用戶(hù)滿意工程先進(jìn)單位”、“2011重慶市民營(yíng)企業(yè)五十強(qiáng)”、“2011重慶市房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)十五強(qiáng)”、“重慶房地產(chǎn)十大品牌”、“重慶十大明星物管”、“重慶房地產(chǎn)行業(yè)3A級(jí)信用企業(yè)”、“重慶市納稅先進(jìn)單位”等殊榮。

康德將迎著全新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)繼往開(kāi)來(lái)，力爭(zhēng)在五年內(nèi)發(fā)展成為主業(yè)突出、多元發(fā)展，具有強(qiáng)大競(jìng)爭(zhēng)力的綜合性產(chǎn)業(yè)集團(tuán)，全力實(shí)施“扎根重慶，發(fā)力全國(guó)，走向世界”總體戰(zhàn)略目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)“效益企業(yè)、責(zé)任企業(yè)、和諧企業(yè)”。

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（一） 良好的職業(yè)發(fā)展通道；
（二）系統(tǒng)的職業(yè)培訓(xùn)體系；
（三）優(yōu)厚的薪資和完善的福利待遇；
1 五險(xiǎn)一金：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金；
2 通訊補(bǔ)貼、午餐補(bǔ)貼；
3 免費(fèi)制定工作裝，每年冬夏各兩套；
4 帶薪境內(nèi)外旅游；
5 休假福利：國(guó)家法定節(jié)假日、年假、護(hù)理假、產(chǎn)假、婚假、喪假等；
6 三甲以上醫(yī)院全面身體檢查；
7 賀儀與奠儀：生日賀禮、新婚賀禮、新生兒賀禮、住院慰問(wèn)禮、奠儀慰問(wèn)禮等；
8 節(jié)日賀禮：五一節(jié)、國(guó)慶節(jié)、中秋節(jié)、元旦節(jié)、端午節(jié)、三八婦女節(jié)節(jié)日慰問(wèn)金等；
9 年底新春團(tuán)拜會(huì)，為員工家屬準(zhǔn)備新春慰問(wèn)禮。