1、負(fù)責(zé)組建康復(fù)酒店的運營團(tuán)隊，輔助總經(jīng)理確立康復(fù)酒店的經(jīng)營管理方針，長期規(guī)劃，負(fù)責(zé)年度經(jīng)營計劃的制定和實施。
2、負(fù)責(zé)康復(fù)酒店日常運營，帶領(lǐng)全體員工完成確定的各項目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)建立健全酒店內(nèi)部的組織體系，運行機(jī)制和各項規(guī)章制度。
4、負(fù)責(zé)酒店的培訓(xùn)計劃，提高員工素質(zhì)和保證服務(wù)質(zhì)量。
5、負(fù)責(zé)運營體系部門間的資源調(diào)配和協(xié)調(diào)溝通，監(jiān)督和改善運營部門工作目標(biāo)達(dá)成。
6、負(fù)責(zé)運營部門團(tuán)隊文化建設(shè)和管理。
7、監(jiān)督與跟進(jìn)客戶投訴及解決方案，提高客戶滿意度。
任職要求：
1、30-40歲之間，大專及以上學(xué)歷，有酒店，康復(fù)醫(yī)院，月子中心，診所，養(yǎng)老院等機(jī)構(gòu)運營經(jīng)驗者優(yōu)先
2、具有基本的醫(yī)療，護(hù)理等相關(guān)理論知識。
3、具有良好的企業(yè)或者團(tuán)隊管理專業(yè)知識，至少具備有管理過15人左右的團(tuán)隊的經(jīng)歷。
4、具備一定的運營和策劃能力，熟悉相應(yīng)的機(jī)構(gòu)（康復(fù)，養(yǎng)老醫(yī)院，診所，月子中心，酒店）管理流程者優(yōu)先
5、具備良好的合作精神和職業(yè)操守。
6、具有相應(yīng)的醫(yī)療系統(tǒng)法律法規(guī)知識和相應(yīng)的醫(yī)療資源者優(yōu)先。
7、具備良好的服務(wù)意識，高端服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
上班地點：前期：廣州市國際生物島 后期：廣州市越秀區(qū)建設(shè)大馬路
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廣州新誠生物科技有限公司（以下簡稱新誠生物）是一家專注于先進(jìn)醫(yī)療健康技術(shù)的創(chuàng)新型民營研發(fā)機(jī)構(gòu)，向醫(yī)療器械行業(yè)輸出高新技術(shù)研發(fā)成果和項目。新誠生物的研發(fā)，以市場需求為導(dǎo)向，在自有研發(fā)、創(chuàng)新能力的基礎(chǔ)上，組織產(chǎn)、學(xué)、研、醫(yī)、資金聯(lián)動，建立高效的資源整合與協(xié)作機(jī)制，通過高新技術(shù)的孵化和產(chǎn)業(yè)化，最大化研發(fā)的價值，最終使醫(yī)療健康前沿科技更好、更快地為大眾服務(wù)。
新誠生物目前在國家級的生物產(chǎn)業(yè)研發(fā)和中試基地廣州國際生物島內(nèi)建立占地2000平方米的核心技術(shù)方案研究研發(fā)中心及產(chǎn)品小試、中試、孵化基地（含GMP車間）。新誠生物以中山大學(xué)為依托，組建了一支基礎(chǔ)扎實、富于創(chuàng)新的經(jīng)營管理團(tuán)隊和研發(fā)團(tuán)隊，研發(fā)團(tuán)隊占公司總?cè)藛T達(dá)75%，研發(fā)團(tuán)隊60%以上為博碩士。
新誠生物目前已與國內(nèi)三家醫(yī)療器械細(xì)分領(lǐng)域龍頭企業(yè)形成高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)孵化合作（子項目股權(quán)合作）；兩項自主研發(fā)高新技術(shù)進(jìn)入孵化階段（控股項目）；公司承擔(dān)參與超過16項政府高新技術(shù)科技攻關(guān)及成果轉(zhuǎn)化項目（其中8項為省、市重大專項），申請專利 101項（其中發(fā)明專利35項）。
新誠生物主要業(yè)務(wù)包括：
1）承擔(dān)醫(yī)療健康領(lǐng)域項目的高新技術(shù)科技攻關(guān)及成果轉(zhuǎn)化；
2）為企業(yè)提供前沿醫(yī)療技術(shù)的研發(fā)服務(wù)，以技術(shù)入股的方式介入高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)孵化；
3）自主研發(fā)高新技術(shù)產(chǎn)品及孵化高新科技項目。公司儲備、研發(fā)和孵化的項目包括：可吸收高分子植入材料及器件、動物源植入類再生材料、體外診斷樣品采集和存儲整體解決方案、智能創(chuàng)面管理系統(tǒng)，及3D打印人工器官等。
企業(yè)使命：讓前沿醫(yī)療科技服務(wù)所有人
企業(yè)愿景：構(gòu)建開放、完整的醫(yī)療產(chǎn)業(yè)生態(tài)，構(gòu)建實現(xiàn)個人價值和理想的成長體系
企業(yè)價值觀：真誠，進(jìn)取，開放，樂觀
薪資福利：新誠生物提供五險一金，周末雙休，提供住房及學(xué)歷補(bǔ)助，提供一年至少一次有組織的旅游獎勵，一年一次免費體檢。