崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品前期設(shè)計(jì)評(píng)估, 確認(rèn)新項(xiàng)目的工藝開發(fā)/DFMEA/圖紙/硬件框架/軟件框架等評(píng)估（成本/開發(fā)進(jìn)度跟蹤/評(píng)審&輸出）；2、負(fù)責(zé)協(xié)助研發(fā)完成新工藝/硬件方案/軟件方案驗(yàn)證3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品重要工藝標(biāo)準(zhǔn)及要求、流程、技術(shù)資料的制定評(píng)審, 主導(dǎo)制程重大異常的分析與改善推動(dòng)；4、負(fù)責(zé)主導(dǎo)制程生產(chǎn)良率的持續(xù)改善與提升；主導(dǎo)新項(xiàng)目開發(fā)至量產(chǎn)出貨過程中的持續(xù)改善，持續(xù)降本； 5、負(fù)責(zé)主導(dǎo)客戶需求各類工藝文件資料的整合。崗位要求：1、本科學(xué)歷及以上，熟悉智能門鎖或相關(guān)整機(jī)生產(chǎn)工藝；2、能夠看懂原理圖，能夠分析PCBA主板異常定位到具體模塊和電子零件，協(xié)同研發(fā)解決異常；3、能夠熟練操作產(chǎn)測(cè)工具，刷機(jī)升級(jí)并能夠抓取Logo給到研發(fā)分析解決試產(chǎn)問題 4、能夠使用焊接工具更換PCBA板子電子零件且能夠根據(jù)開發(fā)文檔焊接串口線；5、具備敏捷的思維，較強(qiáng)的協(xié)調(diào)，組織，溝通能力及會(huì)議主導(dǎo)能力。

歐菲光集團(tuán)股份有限公司（簡(jiǎn)稱“歐菲光”）正式運(yùn)營(yíng)始于2002年，2010年在深交所上市，股票代碼為002456。公司的主營(yíng)業(yè)務(wù)為智能手機(jī)、智能汽車及新領(lǐng)域業(yè)務(wù)，主營(yíng)業(yè)務(wù)產(chǎn)品包括光學(xué)影像模組、光學(xué)鏡頭、微電子及智能汽車相關(guān)產(chǎn)品等，廣泛應(yīng)用于以智能手機(jī)、智能家居及智能VR/AR設(shè)備等為代表的消費(fèi)電子和智能汽車領(lǐng)域。