職責(zé)描述：

1、始終堅持車間的安全生產(chǎn)要求。

2、確保5S執(zhí)行跟現(xiàn)場操作滿足規(guī)范要求。

3、負(fù)責(zé)工序每天的生產(chǎn)計劃，嚴(yán)格執(zhí)行保證產(chǎn)量達(dá)成。

4、布置工序以及人員的生產(chǎn)任務(wù)、要求及目標(biāo)。

5、生產(chǎn)資源策劃與調(diào)度：（在制品的控制、產(chǎn)能最大釋放、機(jī)臺的合理使用）。

6、協(xié)調(diào)管控上下工序生產(chǎn)在制情況,過程管控。

7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)KPI指標(biāo)達(dá)成并形成分析報告(產(chǎn)量、質(zhì)量、生產(chǎn)效率、安全等事項(xiàng))。

8、控制生產(chǎn)成本，執(zhí)行降本措施。

9、監(jiān)控生產(chǎn)過程及員工的表現(xiàn)，公平分配生產(chǎn)任務(wù)，關(guān)注員工的需求。

10、培養(yǎng)、培訓(xùn)員工進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)并優(yōu)化系統(tǒng)，包括產(chǎn)品的效率提升及改進(jìn)，結(jié)合實(shí)際情況向主管提出培訓(xùn)需求。

11、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作能力，致力團(tuán)隊(duì)建設(shè)，確保團(tuán)隊(duì)成員之間的良好合作。

12、對員工的績效及崗位能力進(jìn)行月度評估并向員工反饋。

13、按照故障升級流程及時向部門負(fù)責(zé)人匯報跟生產(chǎn)相關(guān)的不符合事項(xiàng)，包括產(chǎn)量、質(zhì)量、生產(chǎn)效率、安全等事項(xiàng) 。

14、執(zhí)行品質(zhì)、安環(huán)及職業(yè)健康相關(guān)管理部門制定的計劃/改進(jìn)措施，關(guān)注設(shè)備利用率、產(chǎn)量、返工率及其他相關(guān)事項(xiàng)。

15、完成主管或上級交代的其他事項(xiàng)

任職要求：

1、大專學(xué)歷，3年以上的同行經(jīng)驗(yàn)

2、比較好的團(tuán)隊(duì)合作能力，良好的問題解決能力；

3、有敏銳的觀察力、 獨(dú)立自主、合理安排時間、好的團(tuán)隊(duì)合作能力、良好的問題解決能力、良好的溝通技巧、能夠計劃并執(zhí)行任務(wù)、 計算機(jī)相關(guān)知識

4、受過生產(chǎn)管理、成本管理等方面的培訓(xùn)、三級安全教育、應(yīng)知應(yīng)會培訓(xùn)、質(zhì)量、環(huán)境/職業(yè)健康安全體系培訓(xùn)、危險源標(biāo)識與隱患排查培訓(xùn)、危險作業(yè)培訓(xùn)

珠海鴻鈞新能源有限公司由珠海富鴻聚能(核心團(tuán)隊(duì)持股平臺聯(lián)合春華資本、格力金投以及斗門區(qū)國資共同投資設(shè)立。珠海基金作為政府產(chǎn)業(yè)基金，將發(fā)揮產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)作用，持續(xù)拓展產(chǎn)業(yè)資源，并督促子基金格金三號將增加的募集規(guī)模全部用于投資于珠海招引項(xiàng)目或本地企業(yè)。二是能源布局，持續(xù)完善產(chǎn)業(yè)鏈。珠海基金持續(xù)發(fā)揮政府產(chǎn)業(yè)基金的引導(dǎo)作用，響應(yīng)我市“產(chǎn)業(yè)一"戰(zhàn)路，圍繞“4+3"重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)布局，其中，堅持將新能源及其此次落地的鴻鈞異質(zhì)結(jié)項(xiàng)目，總投資約59億元，上中下業(yè)鏈作為重點(diǎn)投資方向之-預(yù)計在2025年底全面達(dá)產(chǎn)，屆時將具備年產(chǎn)7.2GW電池片和5GW組件的生可實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)值約118億元，年稅收約5億元，新增就業(yè)崗位近1900個，建立國際性高標(biāo)準(zhǔn)的研發(fā)基地，進(jìn)一步強(qiáng)化珠海光伏新能源產(chǎn)業(yè)中下游產(chǎn)業(yè)鏈補(bǔ)鏈強(qiáng)鏈。